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C’è l’intesa tra Regione e Sindacati per la nuova governance del turismo

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È intesa tra Regione e sindacati confederali sulla riforma turistica regionale: Cisl e Uil siglano protocollo sui nuovi modelli governance. Un accordo possibile anche dalla recente approvazione della legge sul decentramento amministrativo e che consentirà l’accelerazione dell’iter di esame dell’importante e complesso provvedimento di riordino del sistema turistico pugliese. Nel documento sono indicate alcune priorità e viene riservata particolare attenzione alle risorse umane delle Aziende di promozione turistica, alle quali l’amministrazione regionale assicurerà adeguata qualificazione per valorizzare e non disperdere il knowhow acquisito, anche attraverso processi di formazione continua. “Sono particolarmente soddisfatto dei risultati raggiunti oggi nell’incontro con i sindacati, in quanto rappresentano un ulteriore passo avanti nel percorso di innovazione e modernizzazione del sistema turistico regionale. Un nuovo modello di governance è necessario per meglio accompagnare la fase di crescita che il settore sta vivendo e che premia sempre più la Puglia. Nel contesto che abbiamo delineato, le risorse umane rappresentano certamente lo snodo centrale. Siamo dunque chiamati a dimostrare la nostra capacità a valorizzare pienamente le competenze, le conoscenze e l’esperienza del personale che opera a vario titolo nel settore e che forma il vero patrimonio delle Apt e del turismo pugliese”, ha dichiarato l’assessore al Turismo, Massimo Ostillio.


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